友情提示：由于大部份中老年人对电脑的操控不是很熟悉，可能存在简历填写不是很完善，请招聘单位尽量电话与其进一步联系！
多年来长期供职于企业生产管理及市场营销的高级管理职位，积累了丰富的生产加工及市场营销理论和实战经验，对有效组织企业管理、把握市场动态、进行整体营销策划及实施有充分的自信心；乐于接受新挑战，富于创造性思维，且独立完成工作能力强，性格开朗，善于与人交往并指挥团队整体作战，精力充沛，有极高的工作热情极强烈的责任心。
| 公司名称： |
天津市祥华生物饲料科技有限公司 |
| 从职日期： |
2011-2013 |
| 所属行业： |
原材料加工制造印刷 / 其他 |
| 所在部门： |
|
| 担任职位： |
总经理 |
| 工作描述： |
1、围绕祥华核心产品—生物饲料CHE，寻找投资人和融资渠道；
2、具体设计和操作从饲料、养殖到加工销售的全产业链运营模式；
3、高品质生态有机猪肉的营销模式； |
| |
| 公司名称： |
天津市经武肉类食品有限公司 |
| 从职日期： |
2007-2011 |
| 所属行业： |
日常消费品（烟酒等） / 其他 |
| 所在部门： |
|
| 担任职位： |
总经理 |
| 工作描述： |
1、 主持了企业新厂区从选址到建设的整体工作，使企业由原来的日屠宰300头生猪的小加工点成为日屠宰3000头规模的规模化加工厂；
2、 理顺和规范了公司的内部管理体制和生产经营秩序；
3、
扩充了企业的综合经营渠道，使企业从原来单一的粗放型屠宰加工模式向深加工方向发展，并将市场营销渠道由单一的农贸批发发展为农贸批发、超市配送、团体配送、连锁专卖等多渠道营销，拓宽了企业的市场覆盖面和综合盈利能力。 |
| |
| 公司名称： |
海南罗牛山食品营销有限公司 |
| 从职日期： |
2004-2007 |
| 所属行业： |
贸易/进出口 / 其他 |
| 所在部门： |
|
| 担任职位： |
总经理 |
| 工作描述： |
1、两个月时间，完成了公司的组建和产品的上市销售；
2、先后建立了近40家“罗牛山放心肉连锁店”，初步形成了品牌的市场影响力；
3、在海口先后开发了百余家团供及零售客户，形成了本地区的一定市场占有量；
4、制定了企业向岛外发展的市场及产品策略。 |
| |
| 公司名称： |
天津市肉类联合加工厂 |
| 从职日期： |
1986-2005 |
| 所属行业： |
原材料加工制造印刷 / 其他 |
| 所在部门： |
|
| 担任职位： |
副厂长 |
| 工作描述： |
（一）、1986年7月至1992年9月 天津市肉类联合加工厂
劳动人事部职员
（二）、1994年7月至2004年9月 天津市肉类联合加工厂
任职办公室主任、屠宰加工分厂厂长、厂营销副厂长
任职屠宰加工分厂厂长期间
1、 初步建成了生猪原料采购基地；
2、 按市场要求调整、建立、理顺了生猪采购、加工、销售、核算管理体系；
3、 使分厂产销额迅速由3000万元以内达到了一亿元/年以上，实现当年扭亏为盈；
任职厂营销副厂长期间（1996.11-2004.9）
1、 全面推出“放心肉”销售理念，并将其纳入天津市政府“活储鲜销”及“20件实事”工作当中，形成较大的市场影响力；
2、
进一步实施品牌推动计划，成功将迎宾放心肉市场营销工作纳入天津市政府“民心工程”内容，为企业争取到了政策和资金的支持，并进而在天津市区建立了100家“迎宾放心肉放心店”使企业品牌得到全面提升，盘活了企业的营销市场；
3、使企业的“迎宾”牌放心肉成功进入了“沃尔玛”、“麦德龙”、“津工连锁”等300余家超市门店，使企业的销售额达到4亿元，从而确立和巩固了产品在天津市场的龙头地位；
4、2003年，在SARS期间，抓住消费者安全意识提升的有利时机，推出“冷鲜肉”产品，一举改变了天津市民食“热鲜肉”的传统，确立了产品在市场竞争中的领先地位；
5、2004年，针对国内某名牌企业的不正当竞争行为，联合天津市8家较大规模的生猪屠宰厂，采取市场手段实施联合抗击，并最终取得胜利，进一步巩固和扩充了自身的市场资源。 |
| |
| 期望工作方式： |
不限 |
| 期望职位： |
经营/管理类|（正/副）总经理-其他 |
| 期望工作地点： |
天津/市辖区 |
| 期望行业： |
日常消费品（烟酒等） / 其他 |
| 从事该行业： |
20年以上 |
| 是否可跨区域： |
可跨区域工作 |
| 到职日期： |
根据企业要求 |
| |
点击查看更多详细信息 |